金句级表达 · PITHY EXPRESSION

最伟大的联盟不是没有分歧的联盟,而是能容纳分歧的联盟

追求完美的团结是联盟构建的最大陷阱。真正有力量的联盟不是所有成员想法一致,而是在核心底线问题上保持一致,同时允许在次要问题上存在差异甚至争论。这种"有弹性的团结"比"刚性的统一"更持久、更有创造力。
来源

联盟构建张力模型

可迁移到

企业管理——最高效团队不是"没有冲突的团队",而是"能在冲突中保持方向一致的团队"。多样性不是需要消除的障碍,而是需要管理的资源。

来自这本书的解读报告

《平权之路》

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