认知颠覆 · COGNITIVE OVERTURN

自愿的付出才是真正的凝聚

我们以为"要求成员付出"能增强凝聚力,但王树增揭示:只有自愿的付出才具有凝聚功能。被迫的付出只会瓦解信任。更微妙的是:自愿的付出必须被看见、被讲述、被公正地回馈,才能形成正循环。否则,付出者会寒心,旁观者会麻木。
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《长征》存续牺牲悖论

可迁移到

团队管理、激励设计、文化塑造——与其"要求"员工奉献,不如创造让人"愿意"奉献的环境

来自这本书的解读报告

《长征》

王树增 · 历史纪实 / 军事史 / 精神力学

这本书回答了「濒临绝境的群体为何还能存活」问题,答案是信仰转化为行动的精神力量

历史纪实·绝境决策·集体意志·精神力学·领导力
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