差异不是问题的来源，而是解决方案的原材料

我们习惯于将“差异”视为冲突和效率低下的原因，倾向于追求统一。这本书颠覆了这一认知，指出差异本身蕴含着多样化的解决方案和创新可能性。关键不在于消除差异，而在于设计一个能让差异互补、协同发挥作用的“共同目标”或“容器”。