跨书共振 · CROSS-BOOK RESONANCE

在无知之幕下,人们会同意"规则公平"而非"结果平等"

当你不知道自己将来会处于什么位置时,你不会选择"结果绝对平等"(因为那样你可能被拖低),也不会选择"弱肉强食"(因为你可能是弱者)。理性的选择是:规则对所有人公平,但允许结果有差异。这解释了为什么成熟的民主社会最终都走向"机会平等+结果有差异"的制度安排。
来源

《自由、市场与国家》宪则契约框架

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公司设计薪酬制度时,与其争论"该给谁多少钱",不如先确保"薪酬规则本身是否公平透明"——规则的公平性比单次分配的结果更能获得长期认同。

来自这本书的解读报告

《自由、市场与国家》

詹姆斯·布坎南(James M. Buchanan) · 公共选择理论 / 政治经济学

这本书回答了政府为何总做不好该做的事,它的答案是政治家和官僚也是自利人,必须用宪则约束而非信任其善意。

公共选择理论·宪则经济学·政府失灵·寻租·制度设计
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