真话在组织中上浮的速度，决定了这个组织创新的速度

皮克斯的管理者不是坐在办公室等报告，而是主动走到一线，主动去听没经过滤的声音。这不是因为管理者特别开明，而是因为他们理解一个基本规律：层级越多，信息损耗越大。如果最该知道真相的人最后一个知道，再好的决策系统也运转不了。