可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

洞察二:"让野心对抗野心"比"用美德约束野心"可靠一万倍

麦迪逊的名言——"必须用野心对抗野心"。与其寄希望于掌权者的道德自律,不如设计一套让掌权者之间互相盯着、互相制约的结构。好的制度不需要圣人来运行,它只需要**让自利的人在追求自身利益时不得不同时服务于公共利益**。
来源

《联邦党人文集》第51篇 / 分权制衡模型

可迁移到

公司激励设计——与其靠"企业文化"让员工自觉,不如设计让员工个人利益与公司利益对齐的制度(如股权激励、交叉审计)。与其靠道德约束竞争对手,不如设计让竞争本身产生正向外部性的规则。

来自这本书的解读报告

《美国宪法》

制宪会议代表(核心执笔:詹姆斯·麦迪逊等) · 政治哲学 / 宪法学 / 制度设计

回答了如何在保障自由的同时实现有效治理,答案是分权制衡加联邦主义的成文宪法框架

宪法学·制度设计·权力制衡·联邦主义·政治哲学
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