"无所不知"是最隐蔽的组织杀手

一个组织最危险的时刻不是它犯错的时候，而是它确信自己永远正确的时候。"知道型"文化让成功经验变成了教条，让质疑变成了异端，让学习变成了浪费时间——而这一切都包装在"我们很专业"的外衣下。