可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

被支配者用支配者的眼光看自己——这是最完美的统治

最高效的权力运作不需要暴力——它只需要让被支配者**内化**支配者的评价标准。当工人阶层的家长觉得"自己的品味确实不如上层"时,当少数民族学生觉得"自己的文化确实不够文明"时,当女性觉得"自己的身体确实不够美"时,支配就完成了——因为被支配者在用自己的压迫者评判自己。
来源

《区隔》核心模型——符号暴力

可迁移到

组织管理——检查你的绩效评估标准是否在让某些背景的员工"自愿地"觉得自己不够好;教育公平——理解为什么"降低入学门槛"不够,还需要挑战评价体系本身。

来自这本书的解读报告

《区隔:趣味判断的社会批判》

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