对称性破缺不是失败，而是复杂性的起点

物理学中最有趣的结构——从粒子质量到物质的多样性——都来自对称性破缺。将这个洞见迁移到社会系统：组织中最有创造力的时刻，往往不是一切完美平衡时，而是平衡被打破后新结构涌现的时刻。管理者的真正能力不在于维持平衡，而在于选择在哪里、以什么方式打破平衡。