可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

比较的单位不是事件,而是结构

大多数人做文明比较时,习惯于拿"甲国发生了什么"对比"乙国发生了什么"——这种事件对事件的比较几乎必然流于表面。真正的比较应该识别两个文明中"功能等价但结构不同"的机制——比如中国的"科举"和罗马的"法律教育"在功能上都服务于精英筛选和治理能力培养,但其社会逻辑完全不同。
来源

全书比较方法论

可迁移到

企业对标分析(不要比较两家公司"做了什么",而要比较它们"解决问题的结构"是否相同)、制度移植评估(新制度能否在新环境中运作,取决于社会结构是否兼容)。

来自这本书的解读报告

《古代中国、希腊与罗马》

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