可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL
组织分裂是突破价值网络的唯一方法
当创新需要的流程和价值观与现有业务冲突时,"加强管理"没有用,只能通过"组织分裂"来解决。亚马逊将AWS独立运营、Netflix将流媒体业务从DVD租赁中分离,都是成功案例。
来自这本书的解读报告
《大创新》
这本书回答了企业如何主动发起破坏性创新的问题,答案是识别被过度服务的底层市场并用更简单廉价的方案颠覆
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当创新需要的流程和价值观与现有业务冲突时,"加强管理"没有用,只能通过"组织分裂"来解决。亚马逊将AWS独立运营、Netflix将流媒体业务从DVD租赁中分离,都是成功案例。
这本书回答了企业如何主动发起破坏性创新的问题,答案是识别被过度服务的底层市场并用更简单廉价的方案颠覆