可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

洞察一:危机是最好的组织疫苗

组织的自然趋势是懈怠和自满,而危机感是预防这种趋势的"疫苗"。关键是在危机来临前主动"接种",而非等危机真正爆发。
来源

《任正非传》危机哲学

可迁移到

个人职业规划——在职业顺利期主动学习新技能,而非等到失业才开始焦虑

来自这本书的解读报告

《任正非传》

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