认知颠覆 · COGNITIVE OVERTURN

迁移不是"自然发生的奖励",而是"需要被设计出来的目标"

传统教育隐含假设"学好了自然能用",但认知科学反复证明迁移不会自动发生。迁移本身需要被当作一个独立的学习目标来设计——你需要刻意训练学生在不同情境间识别结构相似性、在信息不完整条件下做决策、在新异问题面前调用已有知识。如果课程设计不包含这些环节,迁移就不会发生。
来源

CTGV 对迁移失败的系统性分析

可迁移到

任何培训项目的课程设计——在设计学习目标时,显式列出"迁移目标"("学完后,学员能在X场景中应用Y能力"),并设计专门的迁移练习。

来自这本书的解读报告

《Cognition and Technology》

CTGV(Cognition and Technology Group at Vanderbilt University)/ John D. Bransford 等 · 认知科学 / 教育心理学

这本书回答了为什么学校里学到的知识用不了,它的答案是必须把知识锚定在真实问题情境中才能激活迁移

认知科学·情境学习·迁移问题·锚定式教学·贾斯珀系列
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