认知颠覆 · COGNITIVE OVERTURN

内化严苛的声音是自我保护的古老策略

我们以为自我批评是性格缺陷,其实它最初是孩子为了适应环境、获得养育者接纳而发展出的生存策略。那个内化的严厉声音,在童年时期保护我们免受真正的遗弃或惩罚,它曾是我们忠诚的“盟友”。成年后的痛苦,在于我们还在用旧的、伤害性的方式对待自己。
来源

《别跟自己过不去》核心模型“内在父母与内在小孩”

可迁移到

理解企业文化中的“过度服从”或“自我审查”现象。员工内化严苛的考核标准,可能最初是为了在竞争激烈的环境中生存下来,但长期看会扼杀创新与活力。管理者看到这一点,就能从“惩罚不努力”转向“营造安全环境”。

来自这本书的解读报告

《别跟自己过不去》

曾奇峰 · 心理学 / 自我成长

这本书回答了为什么我们总在内心自我折磨的问题,答案是看清并改变无意识的自我攻击模式。

心理学·自我接纳·精神分析·内在关系
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