可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

影响圈是活的——它会随你的行动扩大或萎缩

很多人以为影响圈是固定的——"我能做的事就这么多"。但影响圈是一个动态系统:你每做一次主动行动,影响圈就扩大一点;你每次抱怨或等待,它就萎缩一点。不是"能力决定影响圈",而是"行动塑造能力"。你不是因为有能力才行动,而是因为行动了才有能力。
来源

《卓有成效的青少年的七个习惯》习惯1「积极主动」/ 关注圈与影响圈

可迁移到

职业发展中"我不是做不了那个岗位,是因为我还没证明我能做"的思维转变——主动承担、展示能力、积累信任,影响圈自然扩大。

来自这本书的解读报告

《卓有成效的青少年的七个习惯》

肖恩·柯维 · 自我管理 / 青少年成长

这本书回答了青少年如何在迷茫中建立自主性的问题,答案是从依赖走向独立再走向互赖的七个核心习惯。

青少年成长·习惯养成·自我管理·人际关系·目标设定
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