可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

从“探索循环”到“训练循环”:行为设计的两阶段思维

行为改变应分为两个清晰阶段:1) **探索循环**——不执着于坚持,而是广泛尝试多个可能的微行为(如:尝试早起喝一杯水、尝试走路上班、尝试睡前冥想),目的是找到**对你个人而言“自然”且“容易”的锚点行为**。2) **训练循环**——一旦找到匹配的微行为,就进入重复、庆祝、巩固的阶段。这解决了“为什么这个方法对别人有用对我没用”的问题——因为每个人“容易”和“提示”都不同。
来源

《福格行为模型》探索-训练循环

可迁移到

新产品/新流程的落地推广。先小范围探索多种执行方式(探索循环),找到最适合团队的方式后,再固化和推广(训练循环)。

来自这本书的解读报告

《福格行为模型》

B.J. 福格(B.J. Fogg) · 行为设计学 / 习惯养成 / 应用心理学

这本书回答了如何有效改变行为的问题,它的答案是设计行为,而非依赖意志力。

行为设计·习惯养成·动机·能力·提示
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