可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

战略的五个问题必须自洽——任何一个选择的改变都牵动全局

战略是五个层次的连锁选择——赢的雄心、在哪里竞争、如何竞争、核心能力、管理系统。这五层不是独立填写的表格,而是相互推导的逻辑链。任何一层的变化必须联动调整其他层,否则就会出现"战略自相矛盾"——嘴上说做高端,考核系统却奖励走量。
来源

《战略的本质》五要素连贯性框架

可迁移到

组织变革管理(改战略方向必须同时改考核系统)、职业转型(改赛道必须同步改能力投资和人脉圈)、创业规划(商业模式的五个要素必须互相支撑)。

来自这本书的解读报告

《Playing to Win: How Strategy Really Works》

A.G. Lafley & Roger Martin · 商业战略管理

这本书回答了'战略规划为何常沦为废纸'问题,答案是战略必须是五层连贯的选择体系

商业战略·选择框架·竞争定位·组织执行
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