金句级表达 · PITHY EXPRESSION

“有力提问”的最大特征是引发“啊哈!”时刻

衡量一个问题是否“有力”,不在于它有多精巧,而在于它是否能让对方**停下来、深入思考、并发现某个自己之前忽略的关联或可能性**。好的问题像一面镜子,照出对方思维的盲区。
来源

《给出建议》“七种有力提问”部分

可迁移到

教练对话、会议引导、个人反思日记(用好的问题引导自己思考)。

来自这本书的解读报告

《给出建议:从建议者到教练的思维转变》

迈克尔·邦吉·斯坦尼尔 · 沟通/教练技术/领导力

这本书回答了‘为什么我们常给的建议无效’,其答案是将‘给答案’转变为‘问对问题’的教练式对话。

沟通·教练技术·领导力·提问力
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