自动驾驶的传染性

自动驾驶不仅是个体现象，更是集体现象——团队有自己的自动驾驶模式（如「遇到冲突就回避」「看到创新就否定」），组织文化本身就是一套集体自动驾驶程序。个人觉醒是必要的，但如果不改变集体程序，个人会被拉回原模式。