认知颠覆 · COGNITIVE OVERTURN

三种取向的矛盾不是需要解决的问题,而是需要容纳的张力

我们总想"想清楚再行动",但霍妮的框架暗示:有些矛盾是不可能在认知层面"解决"的,因为它们是人格结构的一部分。健康的运作不是消除矛盾,而是**在矛盾中保持选择的能力**——今天可以亲近,明天可以疏远,而不必每次都内疚。
来源

三种基本冲突取向模型

可迁移到

战略决策——很多组织试图找到"唯一正确的战略",但实际上应该设计允许不同战略**在不同条件下共存**的结构;亲密关系——接受"我们有时候亲密有时候疏远"是正常的,而非关系失败的信号 ```

来自这本书的解读报告

《我们的内心冲突》

卡伦·霍妮 · 精神分析 / 人格心理学

这本书回答了现代人为何持续内心撕裂的问题,答案是三种相互矛盾的人际取向构成了神经症性冲突的核心结构

精神分析·人格理论·神经症·自我分析·人际取向
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