可迁移模型 · TRANSFERABLE MODEL

平台思维的本质是做“连接器”和“赋能者”,而非“拥有者”

传统企业追求“拥有”资产(工厂、库存),而平台型企业追求“连接”资源并“赋能”他人。其核心资产不是砖瓦,而是规则、标准和信任,让各方能高效地在其上创造价值。成功的平台往往将控制权和部分收益让渡给生态参与者,以换取生态的繁荣。
来源

《机器、平台、大众》平台章节

可迁移到

设计一个创新的内部管理机制或跨部门协作流程时,可以思考:我是在设计一个“管控流程”,还是在搭建一个“赋能平台”?后者更能激发一线活力。

来自这本书的解读报告

《机器、平台、大众:驾驭我们的数字化未来》

安德鲁·麦卡菲,埃里克·布林约尔松 · 数字化转型 / 技术与社会

这本书回答了数字化转型由哪些根本力量驱动,答案是机器、平台与大众三元结构的共同演化。

数字化转型·平台经济·人工智能·组织变革
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